- 1/2
- 2/2
جدة - نرمين السيد - التحدث فى الهاتف
أكدت دار الإفتاء المصرية، أن الموظف مُؤتمنٌ على العمل الذي كُلِّف به، ولا يجوز له تركه والانشغال عنه بأعمال خاصة، إلَّا ما كان متَّفقًا عليه عند التعاقد، أو جَرى به العُرْف.وأوضحت، أنه إذا صَرَف العامل وقت عمله في غير ما تعاقد عليه كان مُخِلًّا بعَقْده، مستوجبًا للذَمِّ شرعًا، وللعقوبة قانونًا.
عرضنا لكم زوارنا الكرام أهم التفاصيل عن خبر حكم الانشغال في وقت العمل الرسمي بأعمال خاصة على
سعد محمود
صحفي يزاول مهنة الصحافة المنطوقة و المكتوبة، واعمل في جمع ونشر الاخبار بكل التفاصيل وكل ما يخص الأحداث السياسية والفنية العالمية والمحلية والترجمة
إقرأ أيضاً
- أجواء روحانية قبل إحياء ذكرى مولد السيدة زينب .. شاهد - الفجر سبورت
- 4 مواضع لرفع اليدين في الصلاة.. تعرف على سنة النبي - الفجر سبورت
- حكم ضرب الزوجة في الإسلام.. تفسير خاطئ لآية: «واضربوهن» - الفجر سبورت
- هل الاحتفال بالإسراء والمعراج 27 شهر رجب بدعة؟.. اعرف رأي الشرع - الفجر سبورت
- وفد دار الإفتاء يشارك في ندوة بمكتبة مصر العامة بالمنصورة حول قضايا الشباب - الفجر سبورت
